МО «Красноборский
муниципальный район»

> >

ГКУ Архангельской области Центр занятости населения Красноборского района

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Государственное казенное учреждение Архангельской области «Центр занятости населения Красноборского района»

 

Адрес: 165430, Архангельская область, Красноборский район, с. Красноборск, ул. Гагарина, д. 14.

E-mail: cznkrasnoborsk@yandex.ru

Директор Ипатова Ирина Сергеевна

Начальник сектора Дмитриева Анна Александровна

Телефоны: 8 (81840) 3-22-61

Интернет-ресурсы:

Информационный портал Федеральной службы по труду и занятости «Работа в России»: www.trudvsem.ru

Интерактивный портал министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области: www.arhzan.ru

 

ГКУ Архангельской области

«ЦЗН Красноборского района» оказывает,

в соответствии с законодательством о занятости населения, следующие государственные услуги:

  • содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

  • информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;

  • организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

  • организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

  • психологическая поддержка безработных граждан;

  • профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;

  • организация проведения оплачиваемых общественных работ;

  • организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;

  • социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

  • содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

  • содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости.

 

ВСЕ УСЛУГИ ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ ОКАЗЫВАЕТ БЕСПЛАТНО

В целях информирования граждан и работодателей о порядке предоставления государственных услуг в области занятости, в ГКУ Архангельской области "ЦЗН Красноборского района" установлен телефон горячей линии и автоинформирования: 3-16-93

 

ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ РЕГИСТРАЦИИ В ЦЕЛЯХ ПОИСКА ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ

  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;

  • для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выдаваемая федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы.

 

ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ПОСТАНОВКИ НА РЕГИСТРАЦИОННЫЙ УЧЁТ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

  • паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;

  • для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выдаваемая федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы;

  • трудовую книжку или документ, ее заменяющий, а также трудовые договоры и служебные контракты;

  • документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, в том числе документы об ученых степенях и ученых званиях, документы, связанные с прохождением обучения, выдаваемые организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и документы об образовании;

  • справку о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы;

  • документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

  • документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы.

Статья 318. Государственные гарантии работнику, увольняемому в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации.

Работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

Служба занятости информирует об общероссийской базе вакансий Работа в России (trudvsem.ru)

На нем вы можете:

  • Быстро и легко разместить резюме и найти работу;

  • Удобный и простой поиск вакансий;

  • Полнота и достоверность данных о вакансиях в каждом регионе;

  • Поиск жилья рядом с местом работы;

  • Возможность найти привлекательные вакансии по всей стране;

  • Надежность работодателей;

  • Возможность настройки уведомлений о появлении, интересующих вас, вакансий.

 

 

 

Глава Муниципального Образования

Рудаков Владимир Сергеевич

БИОГРАФИЧЕСКАЯ СПРАВКА

Интернет приемная
Канал прямой связи для инвесторов


Жалобы на всё
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!